(2021.04.29)--就近日政府公布疫苗氣泡詳細安排，食肆當符合特定條件，可放寬入座上限及營業時間。本會原則上同意政府防疫安排，但一些細節上仍有疑慮，本會希望僱主盡量體恤員工，互諒互讓，不應因員工的身體狀況而迫使員工停職，政府亦應該顧及本行實際運作，提供清晰的指引。

(2021.04.24)--本會早前進行調查，共收集475份問卷，約6成員工未曾接種疫苗，憂慮若因身體不適不打針，會被停工或者放無薪假。本會同酒店工會及陸頌雄議員舉行記者會，認為政府應建立豁免機制，容許員工定期檢測；對特定人士彈性安排；提供誘因鼓勵接種，如接種疫苗員工可獲有薪假。

(2021.04.13)-- 近日政府宣佈，有條件地分三階段放寬食肆限聚令。食肆放寬經營條件對經濟及防疫均是雙贏局面，但實際上相當苛刻，可能製造大量僱傭問題。假若員工不可接種疫苗，僱主是否可將員工解僱，造成失業問題？若疫苗引發副作用是否屬於工傷？當局須清楚釐清飲食業員工的權責。

(2021.03.16)--工聯會在3月起於全港各區舉行「支持全國人大完善香港選舉制度，落實愛國者治港」簽名行動，並向市民宣傳及講解「愛國者治港」原則。本會為響應今次行動，組織義工在旺角水渠道及行人天橋一帶舉行簽名行動，收集市民的支持，期望香港經歷社會動亂後，能夠重回正軌。

(2021.03.08)-- 本會名譽會長郭宏興先生早前榮獲民政事務局局長「傑出社區服務」嘉許狀，頒獎典禮於三月四日舉行，他由民政事務局局長徐英偉先生手上接到獎項。民政事務局局長嘉許計劃旨在嘉許長期致力於推動制服團隊服務的青少年培訓及發展、社區服務，或推廣文化及體育活動的人士。

(2021.02.18)-- 2月18日早上，一名男子前往黃大仙彩雲邨麥當勞分店，因拒絕應店員要求使用安心出行程式或登記個人資料，被拒絕入內，期間發生爭執，並向一名店員施襲，店員眼部受傷，被送往聯合醫院治療。