(2021.04.24)
本會早前進行調查，共收集475份有效問卷，發現37.1%受訪者早前已經接種疫苗，當中有10.8%的人公司曾要求他們打針；另外業界有62.9%未曾接種，當中23.7%指公司即將要求他們打針。在62.9%未打針的人士當中，有兩成人認為若因身體不適合或不願意打針，會被要求停工或者放無薪假。 本會於4月22日，聯同工聯會立法會議員陸頌雄先生及酒店及餐飲從業員協會代表，約見食物環境衞生署署副署長，討論本業在疫苗氣泡政策下，從業員或會遇到的一些問題。 本會緊接在4月23日舉行記者會，本會表示政府應考慮以下措施：包括建立申報豁免機制，員工若經醫生評估，認為身體不適宜接種的可容許在提交證明後豁免接種，員工則以定期測試保障員工和食客安全。另外，食物及衛生局應該容許對「特定人士」做彈性安排，如長者及16歲以下人士。另外，「智方便」可以與「安心出行」合併，減少企業行政成本和員工工作量。最後，食物及衛生局應該倡議企業向員工提供誘因，鼓勵接種疫苗，如接種疫苗的員工可獲得有薪假期。
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